dit werk kent de volgende uitvoeringen

Paperback
Organizational Creativity: A Practical Guide for Innovators & Entrepreneurs
ISBN
9781452291550

verschijningsdatum
27/04/2017

Personen

Puccio

Organizational Creativity: A Practical Guide for Innovators & Entrepreneurs
Organizational Creativity: A Practical Guide for Innovators & Entrepreneurs

NUR Codes (sub)

770 Psychologie algemeen

Ik ben niet meer vooruit te branden ...    
Cognitieve neuropsychiatrie    
Psychologie    
Idolen van de psycholoog    
Strategieen in de psychotherapie    
Het spel van de persoonlijkheid    
Mens worden    
Psychoanalyse en religie    
Een kwestie van hebben of zijn    
De dramaturgie van het dagelijks leven    
Waar doen ze het van?    
Gelukkig nieuwjaar    
De kleine Cialdini    
Unraveling branding systems    
Burn-out in de zorg    
Het onzichtbare zichtbaar gemaakt    
Overlevingsgids voor Hoog sensitieve personen    
Mensentypen    
Ons temperament    
Biografische verkenningen    
Ik ben ik    
Het grote boek van de rust    
Verbinding verbroken    
Schemagerichte therapie in groepen    
Schemagerichte therapie in groepen    
De vraag is het antwoord
Ik ben OK    
De opluchting    
Lang leve de liefde    
Van kijken naar zien    
Lachen werkt    
Ego's en andere ongemakken    
Niemand is iemand zonder de ander    
ADHD    
Het einde van mijn verslaving    
Irrationaliteit    
Werkboek slank denken    
Hoofd van mijn dromen    
Neuropsychologische diagnostiek    
Leesinterventies
Te vroeg volwassen    
Alles heeft een reden    
Het boek der waarden    
De sparkle    
Ik wil slapen    
Ik wil rust    
Ruim 100 oefeningen    
Wat is waanzin    
Valse start    
Loslaten    

BISAC Codes

BUSINESS & ECONOMICS / Decision-Making & Problem Solving

Vergaderen? Niet doen!    
Deze beslissing verandert je leven    
De kunst van Kaizen    
Sprint    
Omdenken in communicatie    
Nudge    
Blink
Decisions by design    
De kleine Allen    
Manual Thinking    
Harvard Business Review handboek voor managers    
Filosofie in een tijd van Big Data    
Hit Refresh    
Het 80/20- principe    
Rake Vragen    
Hoe bouw je een hunebed?    
When the Box is the Limit    
Music Thinking Jam Cards    
Ons feilbare denken op het werk    
Designing With and Within Public Organizations    
High Impact Teaming    
Het oneindige spel    
Straight-Line Leadership    
De reclame voorbij    
Een beetje dom    
Het kleine innovatieboek    
Think Like an Engineer, Don't Act Like One    
IT-basics: wat een manager hoort te weten    
De onbevreesde organisatie    
Waarom ik altijd gelijk heb    
Delft Design Guide    
Concurreren op kennis    
De zeven eigenschappen voor effectieve studenten    
Framing Play Design    
De verkennersmindset    
Vernieuwen langs de rand
Return on learning    
Effectief leiderschap    
Wijsheid in bedrijf    
De intelligente, datagedreven organisatie    
Gids voor incompetente beslissers 2de herziene druk    
Storing    
Fact-based decision making    
Systemisch Wijzer
Rake Vragen
Verandering    
Hoe komen ze erop?    
Agile Coaching    
Cultural Quantum    
Agile Coaching    

BUSINESS & ECONOMICS / Organizational Development

Monozukuri acting with focus    
De held in je eigen verhaal    
Operational excellence in de financiële dienstverlening    
Dit wordt jouw jaar!    
Anders Werken    
Change management adventures    
Monozukuri in practice
Monozukuri in de praktijk    
Engage    
Nooit Af in het Onderwijs
De disruptieparadox    
Anders vasthouden    
Doe-het-zelf leiders - De hiërarchie voorbij    
Vertrouwen in de slimme samenleving    
Samenleven door middel van de Sociocratische kringorganisatie    
Alle mens aan dek    
Rake Vragen    
Organitopia    
De Zinmakers    
Verduidelijkingen    
Make Disruption Work    
Kleintje Easycratie    
Het nieuwe organiseren    
From Signal To Evidence    
Inspiratie voor innovatie    
99 Problems But The Boss Ain't One    
Het ronde vierkant    
Olifanten laten vliegen    
Theorie en praktijk van arbeid    
Disruptie in de overheid    
Exponentiële transformatie    
Het geheim van disruptie    
Verandermanagement    
Kleur bekennen    
Brave New Work    
(R)evolutie van werk    
De fluïde organisatie    
EU Pension Law    
How to Survive the Organizational Revolution    
Wie succesvol wil zijn moet vooral een beetje geluk hebben    
Storylistening    
Business analyse    
From Containment to Free Flow    
Anders coachen met de Bepper Balance Methode    
De notenkraker    
Mensenwerk    
Vernieuwen langs de rand
Engage!
Het Happy Office manifest    
Een zelfstandig geluid    

BUSINESS & ECONOMICS / Workplace Culture

Het weekend van zeven dagen    
Semco-stijl    
De kracht van motivatie    
Adempauze    
Ik kies voor mijn talent    
Doorzoek jezelf    
Franciscaans leiderschap    
Meditatie op het werk    
Inspiratie en inzet in organisaties    
Woorden die werken op de werkplek    
Schoonheid in organisaties
Hun zien het verkeerd    
Wie heeft mijn werkplek gepikt?    
Search inside yourself    
Voorsprong door focus    
Mindfulness in leiderschap    
Een volle agenda maar nooit druk    
Prediker voor managers    
Corporate Entity    
Ontwikkelen of ingewikkeld blijven    
Bezieling en kwaliteit in organisaties    
Manager ontmoet monnik    
Het Nieuwe Werken volgens Generatie Y    
Nooit meer te druk    
De Fred-factor    
Agile talent    
Spiritualiteit werkt in je werk    
Mindful aan het werk    
Veranderen 3.0    
Het geheim van de notaris    
Duurzaamheid is passé    
Feminist Fight Club
Your work and your life    
Hit Refresh    
Institute of Brilliant Failures    
Think like a designer, don't act like one    
Bullshit jobs    
Geen Paniek!    
Onderhandelen voor vrouwen    
De pomodoro techniek    
Business Aikido    
Concentratie    
99 Problems But The Boss Ain't One    
Het ronde vierkant    
Un projet pour la Belgique
The Mind of the Leader    
Dive at work    
Waarom zeggen we niet wat we vinden?    
Marktplaats    
Straight-Line Leadership    

Imprints

Sage Publications, Inc

Cross-Cultural Management: Essential Concepts
Decoding the Ethics Code
Psychometrics
Multiple Regression
The Sociology of Organizations
Rational Choice in an Uncertain World
Behavior and Classroom Management in the Multicultural Classroom
International Organizations in World Politics
Comm in Everyday Life 4e 4E
Exploratory Factor Analysis
Teaching Digital Natives
Little Bites of Big Data for Public Policy
Fixed Effects Regression Models
Child and Adolescent Development
Doing Research with Children and Young People
Phenomenological Research Methods
Human Resource Information Systems - International Student Edition
Creative Approaches to Problem Solving
Criminal & Behavioral Profiling
The Practice of Survey Research
Focus Groups
Research Methods in Practice
Working in Teams
Psychology of Adjustment
The Presentation of Self in Contemporary Social Life
Social Network Analysis
Leading Organizations
Counseling Children and Adolescents
Empirical Research and Writing
Substance Use Disorders and Addictions
Statistics for People Who (Think They) Hate Statistics
"These Kids Are Out of Control"
Economic Evaluation in Education
What If Everybody Understood Child Development?
Entrepreneurship
Hard Conversations Unpacked
The Differentiated Flipped Classroom
Chemical Dependency Counseling
The Rhetorical Power of Popular Culture
Introductory Statistics Using SPSS
Mentoring in Action: Guiding, Sharing, and Reflecting With Novice Teachers
Don't Suspend Me!
Understanding and Evaluating Research
Tests & Measurement for People Who (Think They) Hate Tests & Measurement
The Ramped-Up Read Aloud
Negotiation
Violence
Memory
Meyer, J: Commitment in the Workplace
Transforming Qualitative Information

Uitgevers

SAGE